jump to navigation

181 Μαρτίου 9, 2005

Posted by Lida in Uncategorized.
trackback

Άλλη μια περίπτωση υπαλλήλου που υποχρεώθηκε να αφαιρέσει post από το blog του μετά από πιέσεις της εταιρίας που δούλευε. Πρέπει να σημειώσω ότι στην συγκεκριμένη περίπτωση η εταιρία και ο εργαζόμενος συμπεριφέρθηκαν με αρκετά συνετό τρόπο σε αντίθεση με άλλες παρόμοιες υποθέσεις

Σχόλια»

No comments yet — be the first.

Σχολιάστε

Εισάγετε τα παρακάτω στοιχεία ή επιλέξτε ένα εικονίδιο για να συνδεθείτε:

Λογότυπο WordPress.com

Σχολιάζετε χρησιμοποιώντας τον λογαριασμό WordPress.com. Αποσύνδεση / Αλλαγή )

Φωτογραφία Twitter

Σχολιάζετε χρησιμοποιώντας τον λογαριασμό Twitter. Αποσύνδεση / Αλλαγή )

Φωτογραφία Facebook

Σχολιάζετε χρησιμοποιώντας τον λογαριασμό Facebook. Αποσύνδεση / Αλλαγή )

Φωτογραφία Google+

Σχολιάζετε χρησιμοποιώντας τον λογαριασμό Google+. Αποσύνδεση / Αλλαγή )

Σύνδεση με %s

Αρέσει σε %d bloggers: